Por Jordan Press

OTTAWA, 25 NOVIEMBRE.- El jefe del Congreso Laboral Canadiense dice que los liberales federales están dejando a los trabajadores que aún sufren en el frío al proporcionar un beneficio que pocos, si es que hay alguno, podrán utilizar.

Bea Bruske dice que la organización hubiera preferido ver una continuación de los beneficios de recuperación ahora desaparecidos para muchos trabajadores que todavía están luchando en lugar de uno que solo irá a los afectados por un cierre.

Ella dice que ninguna jurisdicción está bloqueada, y agrega que algunas jurisdicciones podrían dudar en incorporar una.

La legislación introducida el miércoles en la Cámara de los Comunes crearía, si se aprueba, el beneficio de $ 300 a la semana para los trabajadores que se encuentren sin trabajo debido a un bloqueo relacionado con la pandemia entre ahora y la primavera de 2022. 

El gabinete decidiría qué regiones se consideran bloqueadas, lo que se define como una orden para que las empresas cierren y los trabajadores se queden en casa durante al menos 14 días seguidos.

“Sabemos que los trabajadores todavía están luchando y sufriendo”, dijo Bruske el jueves. 

“El beneficio de bloqueo no los ayudará cuando tenemos varias provincias y jurisdicciones que son extremadamente reticentes a establecer un bloqueo, incluso cuando las cifras son altas y habría un valor o un beneficio al hacerlo”.

Después de revelar las medidas el miércoles, la ministra de Finanzas, Chrystia Freeland, dijo que esperaba que el beneficio no fuera necesario, enfatizando la necesidad de que los canadienses se vacunen contra el COVID-19 y sigan las reglas de salud pública.

Aún así, señaló a Europa, donde Francia entró en una quinta ola de COVID-19 a principios de este año, como una advertencia sobre un posible resurgimiento del virus en Canadá.

“Es importante para todos nosotros en el Parlamento trabajar juntos para estar seguros de que tenemos las herramientas para brindar el apoyo necesario en caso de una situación impredecible”, dijo Freeland a los periodistas el miércoles por la noche.

Los liberales dicen que ahora se necesita un beneficio específico, en lugar de una amplia medida de apoyo a los ingresos, para ayudar a una economía que se ha recuperado bien de las profundidades del declive económico del año pasado, pero que aún tiene focos de debilidad.

El empleo se ha recuperado a niveles prepandémicos, aunque está rezagado en sectores como los servicios alimentarios. 

Al mismo tiempo, las últimas cifras sobre vacantes de trabajo de Statistics Canada mostraron que había más de un millón de vacantes a principios de septiembre. 

La agencia dijo en su informe el jueves que el aumento de las vacantes laborales podría ser una señal de más contrataciones, escasez de mano de obra o cambios en la disposición de los trabajadores a aceptar los salarios, los beneficios o las condiciones de un trabajo en particular.

Mientras tanto, la tasa de desempleo sigue siendo elevada, incluso en un mínimo de la era de la pandemia del 6,7 por ciento en octubre, con unas 380.000 personas sin trabajo durante seis meses o más.

Bruske dijo que el gobierno ha hecho caso omiso de sus propuestas de no alejarse todavía de una red de seguridad más amplia, y señaló que no todos los trabajadores han podido volver al trabajo o trabajar en sus horas habituales antes de la pandemia. 

Señaló a los trabajadores del hotel que normalmente ocuparían funciones relacionadas con las vacaciones que no volverán a ocurrir este año debido a COVID-19.

“Está bien decir que sí, están de vuelta en el trabajo, porque hay algunas funciones que comienzan a tener lugar, pero ciertamente no están ni cerca del pleno empleo todavía”, dijo Bruske.

Bruske dijo que las preocupaciones sobre el beneficio propuesto se encuentran entre los principales temas que ella y otros líderes sindicales esperan plantear durante las reuniones de cabildeo planificadas con los parlamentarios la próxima semana.

Este informe de The Canadian Press se publicó por primera vez el 25 de noviembre de 2021.

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